30 let delovne dobe pokojnina: Vse kar morate vedeti v letu 2025

Zakonska podlaga za pokojnino pri 30 letih delovne dobe v letu 2025

Pokojninski sistem v Sloveniji temelji na Zakonu o pokojninskem in invalidskem zavarovanju (ZPIZ-2), ki določa pogoje za pridobitev pravice do starostne pokojnine in način izračuna njene višine. Svet Zavoda za pokojninsko in invalidsko zavarovanje Slovenije je na seji 18. februarja 2025 sprejel sklep o redni uskladitvi pokojninskih in drugih prejemkov za 4,5 odstotka z veljavnostjo od 1. januarja 2025.

Poleg tega je vlada v maju 2025 potrdila predlog pokojninske reforme, ki predvideva postopne spremembe v prihodnjih letih, vendar te spremembe še ne veljajo za leto 2025.

Pogoji za pridobitev pokojnine pri 30 letih delovne dobe

Za pridobitev pravice do starostne pokojnine z 30 leti delovne dobe morate izpolniti naslednje pogoje:

1. Starost 65 let (za moške in ženske v letu 2025)
2. Najmanj 15 let zavarovalne dobe (v vašem primeru 30 let)
3. Prenehanje obveznega zavarovanja

Pomembno je razumeti, da sama delovna doba 30 let ne omogoča upokojitve pred dopolnjeno starostjo 65 let, razen v primeru, da imate 40 let pokojninske dobe brez dokupa, kar omogoča upokojitev pri 60 letih starosti.

Odmerni odstotek za 30 let delovne dobe

V letu 2025 odmerni odstotek za 15 let pokojninske dobe znaša 29,5 odstotka. Za vsako nadaljnje leto pokojninske dobe se odmerni odstotek zviša za 1,36 odstotka. To pomeni, da za 30 let pokojninske dobe odmerni odstotek znaša:

29,5 % + (15 × 1,36 %) = 29,5 % + 20,4 % = 49,9 %

Torej se pokojnina za 30 let delovne dobe odmeri v višini 49,9 % pokojninske osnove.

Izračun pokojnine za 30 let delovne dobe

Izračun pokojnine temelji na dveh ključnih elementih:

1. Pokojninska osnova (povprečje mesečnih plač oz. zavarovalnih osnov)
2. Odmerni odstotek (odvisen od dopolnjene pokojninske dobe)

Primer izračuna pokojnine za 30 let delovne dobe

Primer 1: Zavarovanec, ki je dopolnil 65 let starosti in ima natančno 30 let zavarovalne dobe, ima pokojninsko osnovo 1.500 EUR.

Izračun:

• Pokojninska osnova: 1.500 EUR
• Odmerni odstotek za 30 let: 49,9 %
• Izračun pokojnine: 1.500 EUR × 49,9 % = 748,50 EUR

Primer 2: Zavarovanec, ki je dopolnil 65 let starosti in ima natančno 30 let zavarovalne dobe, ima pokojninsko osnovo 2.000 EUR.

Izračun:

• Pokojninska osnova: 2.000 EUR
• Odmerni odstotek za 30 let: 49,9 %
• Izračun pokojnine: 2.000 EUR × 49,9 % = 998,00 EUR

Najnižja pokojninska osnova in njen vpliv

Najnižja pokojninska osnova je pomemben dejavnik pri izračunu pokojnine. V letu 2025 znaša 1.219,95 evra. Če je vaša pokojninska osnova nižja od tega zneska, se za izračun pokojnine uporabi najnižja pokojninska osnova.

Primer 3: Zavarovanec, ki je dopolnil 65 let starosti in ima natančno 30 let zavarovalne dobe, ima izračunano pokojninsko osnovo 1.000 EUR, kar je nižje od najnižje pokojninske osnove.

Izračun:

• Najnižja pokojninska osnova: 1.219,95 EUR
• Odmerni odstotek za 30 let: 49,9 %
• Izračun pokojnine: 1.219,95 EUR × 49,9 % = 608,76 EUR

Primerjava pokojnine za 30 let delovne dobe z drugimi dolžinami delovne dobe

Za boljše razumevanje, kako delovna doba vpliva na višino pokojnine, si oglejmo primerjavo odmernih odstotkov in zneskov pokojnin za različne dolžine delovne dobe pri enaki pokojninski osnovi 1.500 EUR:

• 15 let delovne dobe: 29,5 % → 442,50 EUR
• 20 let delovne dobe: 36,3 % → 544,50 EUR
• 30 let delovne dobe: 49,9 % → 748,50 EUR
• 35 let delovne dobe: 56,7 % → 850,50 EUR
• 40 let delovne dobe: 63,5 % → 952,50 EUR

Iz primerjave je razvidno, da vsako dodatno leto delovne dobe pomembno prispeva k višji pokojnini. Razlika med pokojnino za 15 let in 30 let delovne dobe je kar 306 EUR mesečno, kar na letni ravni znaša 3.672 EUR.

Vpliv pokojnine za 30 let delovne dobe na življenjski standard

Pokojnina za 30 let delovne dobe je višja od pokojnine za 15 ali 20 let, vendar je še vedno relativno nizka glede na življenjske stroške v Sloveniji.

Po podatkih Statističnega urada Republike Slovenije so povprečni mesečni stroški gospodinjstva upokojencev v letu 2024 znašali približno 850 EUR, kar pomeni, da pokojnina za 30 let delovne dobe pri povprečni pokojninski osnovi pokriva približno 88 % teh stroškov.

Upokojenci z nižjimi pokojninami so lahko upravičeni do dodatnih socialnih transferjev, kot so:

• Varstveni dodatek
• Državna pokojnina
• Dodatek za pomoč in postrežbo
• Letni dodatek (regres)

Statistika prejemnikov pokojnine s 30 leti delovne dobe

Glede na podatke iz Excela in ZPIZ virov za leto 2024 lahko razberemo naslednje statistične podatke o prejemnikih pokojnine s 30 leti delovne dobe:

• Približno 18,5 % vseh upokojencev prejema pokojnino na podlagi 30 let delovne dobe
• Med prejemniki je razmerje med spoloma bolj uravnoteženo kot pri krajših delovnih dobah
• Največ prejemnikov je v starostni skupini 65-75 let

Analiza podatkov o stopnjah rasti števila uživalcev pokojnin po letih kaže, da se število prejemnikov pokojnine s 30 leti delovne dobe v zadnjih letih povečuje z 2,1 % letno.

Možnosti za izboljšanje pokojnine pri 30 letih delovne dobe

Če imate 30 let delovne dobe, obstaja nekaj možnosti za izboljšanje vašega finančnega položaja v pokoju:

1. Nadaljevanje dela in podaljšanje delovne dobe: Vsako dodatno leto delovne dobe poveča odmerni odstotek za 1,36 %, kar pomembno vpliva na višino pokojnine.
2. Dokup pokojninske dobe: Možen je dokup do 5 let zavarovalne dobe, kar lahko poveča odmerni odstotek in s tem višino pokojnine.
3. Odložitev upokojitve: Če ste že izpolnili pogoje za upokojitev, lahko z odložitvijo upokojitve povečate svojo pokojnino.
4. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Vplačila v drugi in tretji pokojninski steber lahko zagotovijo dodaten vir dohodka v pokoju.
5. Varstveni dodatek: Upokojenci z nizkimi dohodki lahko zaprosijo za varstveni dodatek, ki dopolnjuje pokojnino.

Primerjava pokojnine za 30 let delovne dobe z drugimi državami EU

V primerjavi z drugimi državami Evropske unije je slovenska pokojnina za 30 let delovne dobe relativno nizka. Spodaj je primerjava z nekaterimi državami EU (podatki za leto 2025):

• Slovenija: približno 750 EUR (pri povprečni pokojninski osnovi)
• Hrvaška: približno 550 EUR
• Avstrija: približno 1.450 EUR
• Nemčija: približno 1.250 EUR
• Italija: približno 950 EUR

Ta primerjava kaže, da je slovenska pokojnina za 30 let delovne dobe višja kot na Hrvaškem, vendar bistveno nižja kot v razvitejših državah EU, kot so Avstrija, Nemčija in Italija.

Napovedi za prihodnost pokojnine za 30 let delovne dobe

Glede na demografske trende in stanje pokojninske blagajne lahko pričakujemo, da bo pokojnina v prihodnjih letih še naprej rasla, vendar verjetno počasneje od rasti življenjskih stroškov. Pokojninska reforma, ki jo je vlada potrdila v maju 2025, predvideva postopno zvišanje odmernega odstotka, kar bo vplivalo tudi na višino pokojnine za 30 let delovne dobe.

Ključne spremembe, ki jih prinaša pokojninska reforma in bodo vplivale na pokojnine v prihodnosti, so:

1. Postopen dvig starostne meje: Od leta 2028 dalje se bo starost za upokojitev postopoma dvigovala za 3 mesece na leto, do 67 let za tiste, ki nimajo dopolnjenih 40 let pokojninske dobe.
2. Zvišanje odmernih odstotkov: Odmerni odstotek za 40 let pokojninske dobe se bo med letoma 2028 in 2035 zvišal iz 63,5 odstotka na 70 odstotkov. Za 15 let dobe bo znašal 30 odstotkov (zdaj 29,5 odstotka), za vsako nadaljnje leto vključitve v zavarovanje pa se bo prištelo dodatnih 1,6 odstotka.
3. Podaljšanje referenčnega obdobja za izračun pokojninske osnove: Obdobje za izračun pokojninske osnove se bo podaljšalo s 24 zaporednih let na 40 najboljših let, z izločitvijo 5 najslabših let.

Te spremembe bodo začele veljati šele po letu 2028, zato za leto 2025 ostajajo v veljavi trenutni pogoji in odmerni odstotki.